Microsoft Teams를 사용해 직원들이 남은 휴가일수를 쉽게 확인하고 휴가를 신청할 수 있습니다.

직원의 커리어 성취 목록, 스킬, 자격증, 관심 분야 등을 포함하는 풍부한 직원 프로필을 이용해 직원 연결을 관리합니다.

직원 프로필, 교육, 성과 추적, 목표 설정, 휴가 신청 등에 편리하게 액세스하여 필요한 정보를 제공합니다.

일상 업무의 비즈니스 프로세스 자동화는 물론 팀 성과 및 피드백을 쉽게 추적하여 관리자의 성공을 개선하고 HR 작업을 빠르게 완료할 수 있도록 지원합니다.

교육 및 인증 추적을 통해 직원의 성장을 지원합니다.

경쟁력 높은 규정 준수 프로그램을 쉽게 만들어 변화하는 글로벌 규정을 충족합니다.

정해진 가이드라인에 따라 보상 프로그램을 개발한 후 대량으로 혹은 개별적으로 조정하여 회사 전체에 자동으로 배포합니다.

라이프 이벤트, 계층 구조, 유연한 크레딧, 자동 등록을 허용하는 유연하고 구성 가능한 셀프서비스 등록 도구로 복지혜택 관리를 혁신합니다.

Ceridian Dayforce와 같은 급여 제공업체와 통합하고 [Dynamics 365 Finance](https://dynamics.microsoft.com/finance/overview/)로 포괄적인 운영 비용을 추적하여 급여 및 예산 관리, 세금 정산을 수행합니다.

LinkedIn Talent Solutions와 같은 기존 인재 확보 시스템(TAS)과 통합하여 적합한 후보자를 발굴하고 엔드 투 엔드 채용 경험을 관리합니다.

급여, 인재 관리, 채용, LinkedIn을 포함한 업계 최고의 HR 솔루션과 연결하여 조직의 요구에 가장 맞는 HCM 생태계를 구축할 수 있습니다.

조직 구조, 계층, 인사 기록, 직무 설명을 정확하게 반영하는 HR 관리를 통해 조직의 복잡성을 줄입니다.

자동화된 프로세스, 워크플로, 작업 관리를 통해 생산성과 효율성을 높입니다.

Microsoft Azure에 구축된 인적 자원 관리를 통해 보안을 강화하고, 개인정보를 보호하고, 규정을 준수함으로써 비즈니스 성과를 올립니다.

기술적인 전문 지식 수준과 관계없이, [Microsoft Power Platform](https://powerplatform.microsoft.com/)을 사용해 Dynamics 365 Human Resources를 쉽게 맞춤 설정하고 확장 가능합니다.

[Power BI](https://powerbi.microsoft.com/)의 풍부한 대시보드에서 인력개발 계획을 개선하고 모든 디바이스의 전체 인적 자원 데이터를 중앙 집중화하고 분석하고 시각화할 수 있습니다.

HR 프로그램을 추적하고 분석할 수 있는 임베디드 분석을 활용해 자신 있게 의사결정을 내립니다.

Common Data Service로 데이터를 중앙화하고 기존 시스템 및 파트너 애플리케이션을 Human Resources와 통합하여 복잡성을 줄일 수 있습니다.

Dynamics 365 Customer Voice에서 설문조사 인사이트를 이용해 직원 감정을 포착하고 보다 효율적인 협업 환경을 조성하세요.